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Importância da organização no ambiente de trabalho

A organização é muito importante, seja ela na vida pessoal ou na vida profissional. Existem pessoas que são naturalmente mais organizadas do que outras, isso porque já aprenderam técnicas ao longo da vida, ou tem certa predisposição a esse aspecto. A organização é implementada para atingir um objetivo: qualidade. A verdadeira razão para manter uma organização é garantir que tudo funcione exatamente como um relógio. A equipe começa por determinar a direção do trabalho depois que as prioridades são estipuladas, os prazos de entrega são definidosm, a conclusão de todas as tarefas é monitorada e verificada com

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Compra e Venda de Imóvel para fins comerciais: cuidados necessários com a atividade a ser desenvolvida frente ao zoneamento.

Antes de adquirir um imóvel para fins comerciais, o empresário precisa ter em mente que, a depender da atividade que será desenvolvida pelo seu negócio, ele não poderá constituir sua empresa em determinados locais da cidade por conta de regras previstas para aquele perímetro de zoneamento. O zoneamento é, na verdade, o planejamento da ocupação do território municipal. Com base no que determina a legislação é que o empreendedor poderá começar a planejar/idealizar o local para constituir seu negócio. Dessa forma, evita-se, por exemplo, que uma empresa cuja atividade somente seria permitida ter sede em uma área

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Gestão documental – saiba como preservar documentos importantes

A gestão de documentos vem se mostrando cada vez mais presente nas atividades rotineiras, principalmente das empresas, pois tal organização é extremamente importante para o estabelecimento. Para isso, apresentamos algumas dicas que podem auxiliar a empresa na sua organização interna. Arquivos físicos Os documentos deverão ser arquivados em local apropriado, de preferência preservados de lugares úmidos ou muito quentes, evitando assim sua danificação. O arquivamento do documento físico pode ser feito de várias formas, podendo ser, por exemplo, em caixas ou pastas suspensas, sendo critério da empresa definir qual o melhor modo, levando-se em consideração, sua demanda

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A importância do Registro da Marca

A marca corresponde a todo sinal ou expressão que designa produtos e serviços, estabelecendo entre consumidor e fornecedor uma identificação. O principal elo entre o produto e o cliente é a identidade da empresa, a forma como ela será identificada e distinguida no mercado, eis a importância de protegê-la. Infelizmente, o Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ) ou o domínio de site na Internet não são suficientes para garantir exclusividade no uso de sua marca. Registrar uma marca é a única forma de protegê-la. O registro deve ser feito junto ao Instituto Nacional de Propriedade Industrial (INPI),

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As empresas devem se adequar à lei geral de proteção de dados?

A Lei Geral de Proteção de Dados entrou em vigor há quase 6 anos, e ainda assim observamos que várias empresas brasileiras não se adaptaram às suas disposições. Obrigatoriamente, toda empresa deve estar preparada para tratar de forma correta os dados pessoais que recebe. Vale lembrar que a Lei Geral de Proteção de Dados deve ser observada também pelos pequenos empresários, uma vez que, à LGPD tem como principal objetivo assegurar a privacidade e proteção dos dados particulares de todas as pessoas que mantem vínculo com ela, sejam esses dados recebidos de forma digital ou por meio

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Sucessão Empresarial: 5 Dicas para uma Transição Eficaz

A sucessão empresarial é um processo crítico para garantir a continuidade e o sucesso a longo prazo de uma empresa. Preparar uma transição ordenada pode evitar interrupções e preservar a integridade do negócio. Abaixo apresento cinco dicas essenciais a partir das quais pode se garantir que a transição ocorra de forma suave e seja bem-sucedida. Planejamento com Antecedência: Planejar a sucessão bem antes de ela ser necessária. Um plano antecipado permite identificar e preparar sucessores de forma adequada, minimizando riscos e interrupções. Identificação e Preparação de Sucessores: Identifique candidatos qualificados dentro ou fora da empresa, com base

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